Transformación de las Organizaciones para la Alta Competitividad (Strategic Report)
Estamos en pleno proceso de cambio hacia una sociedad
global, digital y cada vez más competitiva, pero están fallando muchas cosas.
· Las
principales amenazas de la competencia, por primera vez no proceden de nuestro sector, sino comienzan a ser
transversales y por empresas “startup”
que aportan propuestas disruptivas que rompen
las reglas del juego con las que son difíciles de competir.
· Las
tecnologías abaratan los costes marginales de los nuevos productos y servicios,
esto supone una caída de los precios y los márgenes operativos que se ve en la mayorías de los sectores
económicos, y que mueve a las grandes empresas hacia procesos de
Fusiones&Adquisiciones (M&A)
para volver a cifras de negocio que hagan viables proyectos empresariales
ampliando el volumen de operaciones en todo el planeta.
· Llevamos más
de un año con IPCs deflacionistas en más
de la mitad del planeta, al tiempo que países como España están creciendo por
encima del 3%.
Parece que a medida que vamos siendo más productivos y eficientes
en nuestros negocios, la coyuntura del mercado nos hace ser menos
rentables. Esto se explica a través de la irrupción de las nuevas
tecnologías, y la forma en la que estas
han logrado reducir casi al mínimo los costes marginales de los procesos de
producción, junto a un cambio de preferencias de los usuarios orientando la
actividad empresarial a estos nuevos escenarios tecnológicos (eCommerce,
eServices, etc.), hace que en estos
momentos las empresas estén en medio de un proceso de transformación crítico, o
se adaptan o en menos de 10 años desaparecen. Se estima que en el 2020 más del
65% de las empresas de todo el mundo tendrán beneficios cero, la caída de
márgenes operativos les llevará a una pérdida de rentabilidad y a su extinción.
Pero además, el efecto sustitución tecnología por personas en el que estamos inmersos dentro del proceso de transformación hacia una nueva estructura empresarial 2.0 altamente tecnificada, apunta según numerosos trabajos de investigación de universidades y consultoras, a que en 2030 se puede llegar a más de 2.000 millones de parados en todo el planeta.
Esto en sí mismo es un contrasentido, la forma en la que
estamos resolviendo un problema, nos está llevando a otro mucho mayor, donde el
coste de la eficiencia máxima con precios bajos, se alcanzará con casi el 50%
de la población activa sin trabajo. Parece que nos estamos volviendo locos.
Esta situación es seria, y creo que ya es hora de
reflexionar en ella y buscar alternativas, aunque solo sea por el futuro de
nuestros hijos o el de nuestras pensiones.
Es necesario entender que debemos hacer algo, y de forma urgente, porque
vamos abocados a una de las mayores
crisis de la humanidad.
Por este motivo presentamos el libro “La transformación de
las organizaciones para la Alta Competitividad”. Un trabajo de investigación de
más de 8 años que ha culminado con un
informe estratégico en forma de
libro.
En él se plantean algunas de las claves más importantes
para entender el proceso de cambio, y una argumentación sólida y con una
lógica aplastante para definir nuevos
modelos de crecimiento compatibles con el empleo, empleo de calidad, al tiempo
que se proporciona a las empresas un nuevo paradigma de crecimiento mucho más
atractivo, que a empresas como Google, Apple, Alibaba les está permitiendo
crecer por encima del 150% de forma sostenible, cada año.
Un trabajo de investigación, que traslada esperanza y que
se adelanta unos meses o años a lo que posiblemente sean los nuevos modelos de
crecimiento de las empresas con vocación de ser líderes en los nuevos mercados
Globales.
Artículos Relacionados:
a) Tiempos para reinventar,
¿pero el qué? ¿la empresa?, ¿los procesos?, ¿el modelo de negocio? o
¿todo? http://blog.vkmc.es/2015/10/tiempos-para-reinventar-pero-el-que-la.html
b) La automatización de tareas,
el mayor reto de las organizaciones para el 2025. (una cuestión de
subsistencia) http://blog.vkmc.es/2015/10/la-automatizacion-de-tareas-el-mayor.html
Más Información en http://vkmc.es/libro/ini.html
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